如何平衡能力与权力,老板在竞争风险下的管理策略与人才考量之道。
摘要:老板倾向于拥有能力的下属,但在面对潜在的竞争风险时,如何平衡能力与权力成为关键。这需要建立明确的权责体系,确保下属在展现能力的同时,也尊重并遵守组织规则。有效的沟通、透明的决策过程和公正的激励机制有助于维护良好...
摘要:老板倾向于拥有能力的下属,但在面对潜在的竞争风险时,如何平衡能力与权力成为关键。这需要建立明确的权责体系,确保下属在展现能力的同时,也尊重并遵守组织规则。有效的沟通、透明的决策过程和公正的激励机制有助于维护良好...